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深圳市亞威華實業有限公司員工行為準則

一、公司目標是：努力發展天然氣工業；為企業創造效益，為社會作出貢獻。
二、公司員工是一支文明、團結、充滿活力的團隊。全體員工應樹立良好的團隊
    精神，分工協作，團結互助，相互尊重，善于交流溝通，勇于奉獻愛心，
    形成人人為我，我為人人的和諧人際關系。
三、公司員工應遵守“整潔、有序、效率”的辦公原則，在寫字樓里營造出良好
    的辦公環境和工作氛圍，員工應嚴格遵守公司的紀律和規章，做到不遲到，
    不早退，衣冠整潔，精神飽滿；講話文明，禮貌待人，努力塑造良好的個人
    及公司形象。
四、寫字樓內應保持安靜、有序的氛圍，員工應努力專注工作，不得大聲喧嘩、
    哄笑，交流與工作無關的話題。工作時間不得收聽音樂，看與工作無關的網
    站、網頁，不得進行私人QQ，不得私自收發個人E-mail或上網應聘工作。
五、合理使用電話、傳真、電腦等辦公設備，嚴禁在工作時間煲電話（5分鐘以上）
    及打私人電話，善于使用IP電話，節約長途話費，提高辦事效率。
六、開展目標管理，做到辦事目標明確，重點突出，雷厲風行，效率顯著，忌工
    作無計劃、目標不明確、工作粗枝大葉、辦事拖拉的現象。
七、每天上下斑， 員工應自覺地按分工區域打掃環境衛生，分類整理好桌面文件，
    管理好電腦和電源開關。下班時切斷電源，關好門窗，做好安全工作。
八、努力學習專業技術知識和銷售知識，定期參加專業測試考核，不斷提高專業
    技術水平和銷售能力，以適應業務發展的需要。
九、公司鼓勵、重用有道德修養、有專業技術、有文化水平的優秀員工；公司贊
    賞好學上進、扎實工作，埋頭苦干者。公司郫視不學無術、工作無責任心，
    好逸惡勞者。公司獎勵業績卓著者；公司淘汰平庸者。公司唯擁有一支高素
    質的員工隊伍，才能生存和發展。